Если в 2016 году Ахалкалакским бюджетом была предусмотрена ежеквартальная премия для муниципальных сотрудников, то в 2017-ом году они получат премию всего один раз – к Новому году.

Экономический кризис коснулся и зарплатного фонда местного бюджета Ахалкалакского муниципалитета. Правда зарплатный фонд гос сотрудников не уменьшился, но экономия будет осуществлена за счёт премий.

В 2016 году Управа Ахалкалакского муниципалитета на зарплаты потратила 1 078 400 лари, и для своих сотрудников выделаила 352 800 лари премиальных. В Районном собрании в прошлом году получили зарплаты на сумму 366 300 лари и 146 000 лари премиальных. Военная служба получила в виде зарплаты 53 700 лари и 17 900 лари премиальных.

“Согласно законопроекту о Госбюджете 2017 года было поручено муниципалитетам принять соответствующие меры, чтобы в бюджете 2017 года сократить финансирование административно бюджетных организаций, административные / эксплуатационные расходы (главным образом экономической классификации расходов) вознаграждения, товары, услуги”, – говориться в ответе Управы Ахалкалакского муниципалитета на наши вопросы относительно сокращения премиальных.

Управа Ахалкалакского муниципалитета на зарплаты своим сотрудникам на 2017-ый год выделила 1 138 100, а премиальных – 150 000 лари. Сакребуло (районное собрание) получит по бюджету 367 000 лари на зарплаты и 73 000 лари на премии. У Военной службы зарплатный фонд составляет 53 700 лари, а премиальный – 6000 лари.

По информации управы Ахалкалакского муниципалитета, кому выдавать премии решают начальники учреждении, а сумма премии определена в размере месячной зарплаты. Отметим, что минимальная зарплата рядового чиновника Управы составляет 540 лари, начальники отделов получают 810 лари, а гамгебели получает 2600 лари.

Кристина Марабян